Kısaca en önemli noktalar
- Hizmetleri hedef gruplara göre düzenleyin: Şirketler, girişimciler, bireyler ve bordro (Avusturya'da Lohnverrechnung, Almanya'da Lohnbuchhaltung) için ayrı birer sayfa gerekir.
- Dijital iş birliğini somut anlatın: belge gönderimi, müvekkil portalı, görüntülü görüşmeler, süreler.
- En önemli tıklama ilk görüşmedir: telefon, form ya da çevrim içi randevu ile açık bir yol ve masraflar hakkında dürüst bilgi.
- Maaş, çalışma modelleri ve eğitim yolunu gösteren bir kariyer sayfası, nitelikli eleman sıkıntısında çoğu zaman hizmet sayfaları kadar önemlidir.
- Künye meslek hukukuna uyar: Avusturya'da KSW ve WTBG 2017, Almanya'da Steuerberaterkammer (vergi danışmanları odası), StBerG ve BOStB.
Bu yazı genel bilgi amaçlıdır ve somut olaya ilişkin hukuki veya vergisel danışmanlık değildir. Yasalar, meslek kuralları ve meslek odası aidatları değişir: Karar vermeden önce ayrıntıları meslek odanızdan, ilgili makamdan veya meslek birliğinizden kontrol edin.
Müvekkiller web sitesinde ne arar?
Vergi danışmanı nadiren aniden seçilir. Bir kafe açan, bir muayenehaneyi devralan ya da mevcut bürosuyla çalışmayı bırakmak isteyen kişi birkaç web sitesi okur ve birkaç çok somut soruya yanıt arar. Web sitesi bunları saniyeler içinde yanıtlamalıdır, yoksa ilgilenen kişi bir sonraki büroyu arar.
- Benim gibi insanlarla çalışıyor musunuz? Sektör, hukuki şekil, büyüklük: şahıs işletmeleri, GmbH, dernekler, ev sahipleri, serbest meslek sahipleri.
- Tam olarak neyi üstleniyorsunuz? Muhasebe, bordro, yıl sonu bilançosu, vergi beyannameleri, kuruluş veya devir sırasında danışmanlık.
- İş birliği nasıl işliyor? Belgeler dijital mi klasörle mi, portal mı e-posta mı, yüz yüze mi görüntülü mü?
- İlk görüşmeye nasıl ulaşırım ve ne kadar tutar?
- Arkasındaki insanlar kim? Vergi danışmanları, muhasebeciler, bordro uzmanları, irtibat kişisi.
Ülkenizin kelimelerine dikkat edin. Avusturya'da müvekkillere hem meslek hukukunda hem de günlük dilde çoğunlukla Klient:innen denir; insanlar „Lohnverrechnung“ (bordro) ve „Arbeitnehmerveranlagung“ (çalışan vergi iadesi beyanı) diye arar. Almanya'da Mandant:innen denir, „Lohnbuchhaltung“ ve „Einkommensteuererklärung“ (gelir vergisi beyannamesi) aranır. Graz için yazılmış ama Alman terimleri kullanan bir site sıradan görünür ve yerel aramalarda daha az bulunur.
Uzun bir liste yerine hedef gruba göre hizmet sayfaları
Büro web sitelerinin en yaygın zayıflığı, „muhasebe“den „yeniden yapılanmalar“a kadar yirmi anahtar kelimeyi sıralayan tek bir „Hizmetler“ sayfasıdır. Müvekkiller hizmet katalogları üzerinden değil, kendi durumları üzerinden düşünür. Bu yüzden siteyi hedef gruplara göre düzenleyin ve her gruba onun sorularını yanıtlayan ayrı bir sayfa verin.
| Sayfa | Kimin için | Neler girmeli |
|---|---|---|
| Şirketler | Şahıs işletmeleri, GmbH, KG, dernekler | Cari muhasebe, yıl sonu bilançosu, vergi beyannameleri, vergi denetimlerinde destek, irtibat kişisi |
| Girişimciler | Yeni kendi işini kuranlar | Hukuki şekil seçimi, vergi dairesine kayıt, götürü vergilendirme veya küçük işletme rejimi, ilk mali plan, ilk ayların akışı |
| Bireyler | Çalışanlar, ev sahipleri, emekliler | Arbeitnehmerveranlagung (AT) veya Einkommensteuererklärung (DE), kiraya verme, miras ve bağış, belge listesi |
| Bordro | Çalışanı olan işletmeler | Aylık bordro, giriş ve çıkış bildirimleri, ayni yardımlar, raporlar, verilerin nasıl iletildiği |
| Uzmanlık alanları | Gerçekten iyi tanıdığınız sektörler | Örneğin hekimler, gastronomi, tarım, çevrim içi ticaret: tipik sorular ve deneyiminiz, müvekkil adı olmadan |
Her sayfa hedef gruba doğrudan seslenen bir cümleyle başlar („Linz'de veya çevresinde iş mi kuruyorsunuz?“), süreci birkaç adımda anlatır, gereken belgeleri sayar ve açık bir sonraki adımla biter. Sabit fiyatlı paketler içeren bir girişimci sayfasının nasıl göründüğünü girişimciler için vergi danışmanlığı rehberi gösteriyor. Uzmanlık alanlarını, Almanya'da § 57a StBerG her reklam için istediği gibi nesnel ve doğrulanabilir biçimde anlatın. „Uzman“ ya da „spesiyalist“ ifadesini yalnızca bilgi ve deneyiminizi kanıtlayabildiğiniz yerde kullanın; Almanya'da bunu § 9 fıkra 3 BOStB (Federal Vergi Danışmanları Odası'nın meslek yönetmeliği) açıkça şart koşar. Ayrıntılar Avusturya'da vergi danışmanları için reklam ve Almanya'da rehberlerinde.

Dijital iş birliği ve müvekkil portalı
Birçok işletme sahibi için dijital iş birliği artık bir seçim kriteri. Bu yüzden yalnızca „Dijital çalışıyoruz“ yazmayın, bunun somut olarak nasıl işlediğini anlatın. Ayrı bir sayfa ya da iş birliğine dair net bir bölüm, aksi hâlde ilk görüşmede zaman alacak soruları yanıtlar.
Belge gönderimi
Uygulama, tarama, portala yükleme ya da istenirse yine klasörle: Neyin mümkün olduğunu ve belgelere ayın hangi gününe kadar ihtiyaç duyduğunuzu söyleyin.
Portal ve raporlar
Müvekkillerin portalda hangi raporları ne zaman gördüğü, belgeleri nasıl onayladığı ve kimin erişim aldığı.
İletişim
Görüntülü görüşmeler, telefon saatleri, e-postalara yanıt süreleri ve her müvekkil için sabit bir irtibat kişisi.
Güvenlik
Gizli belgeler için neden şifresiz e-posta yerine portal önerdiğiniz, teknik ayrıntılara boğmadan.
Portal girişi, mevcut müvekkiller aramak zorunda kalmasın diye üst menüde iyi görünür bir yerde olmalı. İlgilenenlere yardımcı oluyorsa kullandığınız yazılımı belirtin; örneğin belirli bir yazar kasa sistemi ya da muhasebe programıyla zaten çalışıyorlarsa. Ve dürüst olun: Belgelerini klasörle getirmeyi tercih eden biri, sizde bu hâlâ mümkünse, bunu okuyabilmeli.

İlk görüşme: en önemli tıklama
Web sitesinin her sayfası tek bir hedefe götürmeli: ilk görüşmeye. Bunu kolaylaştırın. Telefon numarası ve buton her sayfanın üstünde durur, akıllı telefonda dokunulabilir. Kısa bir form yalnızca hazırlık için gerekenleri sorar: hukuki şekil, sektör, yaklaşık ciro veya çalışan sayısı, konu. Çevrim içi randevu geri aramaları azaltır; ayrıntılar Bürolar için çevrim içi randevu yazısında.
Form için önemli: İlk temasta vergi tarhiyatı ya da maaş bordrosu istemeyin. Belgelerin ancak görüşmeden sonra portal üzerinden geleceğine dair bir not verileri korur ve profesyonel görünür. İletişim sayfasının yapısına dair ipuçları Büronun iletişim sayfası yazısında.
Ekibi ve büroyu göstermek
Vergi danışmanlığı bir güven işidir ve güvenin yüzleri vardır. Yalnızca ortakları değil, müvekkillerin günlük olarak konuştuğu kişileri de gösterin: bordro uzmanını, muhasebeciyi, meslek adayını (Avusturya'da Berufsanwärter:in) ya da vergi uzman yardımcısını (Almanya'da Steuerfachangestellte:r). Her kişi için fotoğraf, görev, uzmanlık alanları ve diller yer almalı. Meslek unvanları doğru olmalı: „Steuerberater:in“ ancak KSW ya da Steuerberaterkammer tarafından resmî atamadan sonra; Almanya'da sertifikalar ve dernek unvanları ad ve meslek unvanından mekânsal olarak ayrı durmalı (§ 9 fıkra 2 BOStB).
Bürodan gerçek fotoğraflar hazır görsellerden açıkça daha iyidir. Fotoğraftaki herkesten yazılı izin alın ve biri ayrıldığında fotoğrafa ne olacağını belirleyin. İyi bir ekip sayfasının nasıl kurulduğunu Büronun ekip sayfası yazısı gösteriyor.
Kariyer sayfası: nitelikli eleman sıkıntısına yanıt
Birçok büro personeli olsa daha fazla müvekkil alabilirdi. Adaylar da müvekkiller gibi önce internete bakar ve dikkatle karşılaştırır. Yalnızca „Ekibimizi güçlendirecek kişiler arıyoruz“ diyen bir kariyer sayfası, çalışma saatini, maaşı ve gelişim olanaklarını açıkça yazan yandaki büroya kaybeder.
Kariyer sayfasına neler girmeli
- Somut görevleriyle açık pozisyonlar: muhasebe, bordro, yıl sonu bilançosu, asistanlık
- Maaş: Avusturya'da toplu sözleşmedeki asgari ücreti ve varsa fazlasını ödeme hazırlığını belirtmek zorunludur (§ 9 fıkra 2 GlBG, Eşit Muamele Kanunu); Almanya'da adayların başlangıç ücretini en geç iş görüşmesinden önce öğrenmesini öngören AB Ücret Şeffaflığı Direktifi henüz ulusal yasaya aktarılmadı (Kasım 2026 itibarıyla); maaş belirtmek şimdiden güçlü bir argümandır
- Çalışma modelleri, yarı zamanlı çalışma, evden çalışma günleri, esnek mesai ve yoğun sezon kuralları
- Eğitim ve gelişim: Avusturya'da meslek adaylığı ve mesleki sınav, Almanya'da Steuerfachangestellte:r eğitimi ve vergi danışmanlığı sınavına giden yol
- Çalışanların onayıyla, fotoğraflar ve kısa sözlerle ekipten görüntüler
- Kolay bir başvuru yolu: e-posta veya kısa form, ön yazı zorunluluğu olmadan, bir irtibat kişisiyle
- Google'ın iş aramasında gösterebilmesi için iş ilanları yapılandırılmış veri (JobPosting) olarak
İş ilanlarını PDF olarak değil, ayrı sayfalar olarak yayımlayın. Böylece bağlantıları LinkedIn'de, iş ilanı sitelerinde ve oda ya da üniversite etkinliklerinde paylaşabilirsiniz ve ilanlar kendi başına da bulunur. Dolan pozisyonları zamanında kaldırın: Eski ilanlarla dolu bir sayfa, kimse kalmıyormuş izlenimi verir.
Künye, veri koruma ve meslek hukuku
Düzenlenmiş bir meslek olarak vergi danışmanlarının sıradan bir işletmeden daha fazla zorunlu bilgisi vardır. Avusturya'da § 5 ECG (E-Ticaret Kanunu) uyarınca diğerlerinin yanı sıra Kammer der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen'i (KSW, vergi danışmanları ve denetçiler odası), Avusturya'da verilen meslek unvanını ve meslek kuralı olarak WTBG 2017'yi, ayrıca § 25 MedienG (Medya Kanunu) uyarınca açıklamayı belirtirsiniz.
Almanya'da § 5 DDG (Dijital Hizmetler Kanunu) yetkili Steuerberaterkammer'i, unvanı veren devletle birlikte meslek unvanını ve meslek kurallarını (StBerG, DVStB, BOStB, StBVV), ayrıca DL-InfoV uyarınca mesleki sorumluluk sigortasına ilişkin bilgileri ister.
Tüm ayrıntıları örnek metinle Avusturya'da vergi danışmanları için künye ve Almanya'da vergi danışmanları için künye rehberlerinde bulursunuz. İletişim formu, portal ve başvurular için gizlilik politikasında ayrı bölümler gerekir. Çerezsiz istatistik ayrıca takip için çerez bannerından sizi kurtarır.
Vergi danışmanlığı büronuz için künye
Ücretsiz künye oluşturucu, Avusturya ve Almanya'daki vergi danışmanları için gereken bilgileri odadan mesleki sorumluluk sigortasına kadar bilir.
Vergi danışmanlığı sitelerinde tipik hatalar
Doğrusu böyle
- Süreç, belgeler ve sonraki adımla her hedef gruba bir sayfa
- Dijital iş birliğinin somut olarak nasıl işlediğini söylemek
- Süreleri ve vergi konularını genel olarak, son güncelleme tarihiyle açıklamak
- Maaş, çalışma saati ve eğitim yolunu gösteren bir kariyer sayfası
- Görev ve irtibat kişileriyle gerçek ekip fotoğrafları
Bundan kaçının
- Yirmi anahtar kelimelik ve irtibat kişisi olmayan bir hizmet kataloğu
- „Garantili vergi tasarrufu“ ya da „şehrin en iyi bürosu“
- Sır saklama yükümlülüğünden yazılı muafiyet olmadan müvekkil logoları veya dosya hikâyeleri
- 2019'dan beri kimsenin güncellemediği vergi yazıları
- İlk temasta vergi tarhiyatı isteyen iletişim formları
Son bir nokta: Ziyaretçilerin çoğu akıllı telefondan, çoğu zaman doğrudan Google aramasından ya da Google profilinden gelir. Sitenizi sayfanın açılmasından formun gönderilmesine kadar düzenli olarak telefonda test edin. Hedefli biçimde nasıl bulunacağınızı Vergi danışmanları için SEO ve Vergi danışmanı olarak müvekkil kazanmak yazıları anlatıyor. Her büro sitesinin ihtiyaç duyduğu içerikleri Büro web sitesinin içerikleri özetliyor.
Vergi danışmanlığı siteniz ücretsiz önizleme olarak
Hedef gruba göre hizmet sayfaları, ekip sayfası, kariyer sayfası ve meslek hukukunuza uygun künye: Büronuzun internette nasıl görünebileceğini görün.
Büro web sitenizin bizde nasıl görünebileceğine dair bağlayıcı olmayan bir önizleme.
Kaynaklar
- Wirtschaftstreuhandberufsgesetz 2017 (WTBG 2017), RIS
- § 9 Gleichbehandlungsgesetz (GlBG): iş ilanları, RIS
- Direktif (AB) 2023/970 (ücret şeffaflığı), EUR-Lex
- § 5 E-Commerce-Gesetz (ECG), RIS
- § 5 Digitale-Dienste-Gesetz (DDG)
- § 57a StBerG: reklam
- BStBK – meslek yönetmeliği (BOStB), son değişiklik 22.09.2026
- § 21 StBVV: danışma, bilgi, ilk danışma
- Google Search Central: iş ilanları için yapılandırılmış veriler (JobPosting)



